Ementa Regulamenta o disposto no Art. 86, §10º da Lei Municipal nº 1.362, de 01 de março de 2019 que formula o plano de cargos, remuneração e carreiras dos servidores da Prefeitura Municipal de Taiobeiras (MG) e dá outras providências.
O Prefeito Municipal de Taiobeiras, no uso de suas atribuições legais definidas pelo Art. 81, inciso XIV e Art. 118, I da Lei Orgânica de Taiobeiras e,
CONSIDERANDO publicação da Lei Municipal nº 1.362 em 01 de março de 2019;
CONSIDERANDO as transformações previstas no art. 86 da Lei Municipal nº 1.362, de 01/03/2019;
DECRETA
Art 1º Será objeto de acesso 05 (cinco) vagas de Assistente Administrativo III para servidores efetivos lotados nos cargos de Auxiliar Administrativo e Assistente Administrativo, mediante as condições estabelecidas neste Decreto.
Art 2º Para concorrer ao acesso, o servidor deverá preencher os seguintes requisitos:
I. Ser ocupante do cargo efetivo de Auxiliar Administrativo ou Assistente Administrativo;
II. Ter, até o dia 01/03/2019, 05 (cinco) anos ou mais de efetivo exercício no cargo, a ser comprovado mediante certidão emitida pela Divisão de Recursos Humanos;
III. Ser detentor de curso superior em qualquer área de conhecimento concluído até 19/03/19, a ser comprovado com certificado de conclusão do curso ou Diploma, emitido por instituição devidamente credenciada pelo MEC.
Art 3ºOs servidores interessados deverão apresentar requerimento, na forma do Anexo I deste decreto, juntando cópia da documentação comprobatória que se refere o artigo anterior, em 02 (duas) vias, na Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos até o dia 29 de junho de 2020, manifestando seu interesse no acesso ao novo cargo.
Art 4º Findo o prazo para manifestação de interesse, a Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos procederá a análise dos requerimentos protocolizados, fazendo o julgamento necessário para preenchimento das vagas existentes.
I. Preenchidos os requisitos do art. 2º deste Decreto, os servidores serão classificados considerando a data de posse no cargo na Prefeitura Municipal de Taiobeiras, do candidato mais antigo ao candidato mais novo no exercício do cargo.
II. Na hipótese de empate, terá preferência na classificação, o candidato mais idoso. Persistindo o empate, terá preferência o candidato que comprovar o exercício da função de jurado (conforme artigo 440 do Código de Processo Penal).
Art 5ºFindo o processo de classificação, a Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos expedirá portaria conjunta com o Prefeito, definindo o enquadramento dos servidores classificados, procedendo com a lotação dos mesmos.
Art 7º Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação.
Prefeitura de Taiobeiras (MG), em 19 de junho de 2020.
DANILO MENDES RODRIGUES
Prefeito Municipal
ANEXO I
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REQUERIMENTO DE TRANSFORMAÇÃO DE CARGO Art. 3º da Decreto nº 2.306/20, de 19/06/20 |
AO SENHOR
EDMAR MARCOS RIBEIRO GUIMARÃES
SECRETARIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO E RECURSOS HUMANOS – SEARH
NESTA CIDADE
1 – QUALIFICAÇÃO DO REQUERENTE |
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NOME |
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Nº DA MATRÍCULA |
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CARGO |
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LOTAÇÃO |
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END. COMPLETO |
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TELEFONE |
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CELULAR |
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1.1 – REPRESENTANTE LEGAL |
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NOME |
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NACIONALIDADE |
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EST. CIVIL |
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PROFISSÃO |
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END. COMPLETO |
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BAIRRO |
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CEP |
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CIDADE |
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UF |
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CPF |
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CI/EMISSOR |
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TELEFONE |
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CELULAR |
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INSTR. DE MANDATO: |
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DATA: |
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VIGÊNCIA ATÉ |
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2 – REQUERIMENTO |
O(A) servidor(a) acima qualificado(a), nos termos do art. 86, §10º da Lei 1362/19, manifesta interesse no acesso ao cargo de Assistente Administrativo III, dando ciência e concordância no estabelecido na referida lei e no presente Decreto.
Termos em que pede deferimento.
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3 – LOCAL, DATA E ASSINATURAS |
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4 – PROTOCOLO NA SEARH |
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Local e data |
Assinatura do Requerente ou seu representante legal |
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Taiobeiras (MG) _____/____/____ |
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5 – ANÁLISE DA SEARH |
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Ato | Ementa | Data |
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LEI ORDINÁRIA Nº 1513, 22 DE MARÇO DE 2024 | ALTERA DISPOSITIVOS DAS LEIS Nº 1.362, DE 01 DE MARÇO DE 2019 QUE REFORMULA O PLANO DE CARGOS, REMUNERAÇÃO E CARREIRAS DOS SERVIDORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE TAIOBEIRAS E Nº 1.363, DE 01 DE ABRIL DE 2019 QUE REFORMULA O PLANO DE CARREIRA E REMUNERAÇÃO PARA OS PROFISSIONAIS DO MAGISTÉRIO E SERVIÇO DE APOIO ESCOLAR PÚBLICO DO MUNICÍPIO DE TAIOBEIRAS, COM A ATUALIZAÇÃO DAS TABELAS DE VENCIMENTOS E CONTÉM OUTRAS PROVIDÊNCIAS. | 22/03/2024 |
PORTARIA Nº 1 SELJU, 29 DE JANEIRO DE 2024 | DELEGA FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS A SERVIDOR QUE MENCIONA PERANTE O FUNDO MUNICIPAL DO ESPORTE – FME E CONTÉM OUTRAS PROVIDÊNCIAS. | 29/01/2024 |
PORTARIA Nº 37 GAB, 26 DE MAIO DE 2023 | DELEGA FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS A SERVIDORES QUE MENCIONA PERANTE O FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE E CONTÉM OUTRAS PROVIDÊNCIAS. | 26/05/2023 |
PORTARIA Nº 37 GAB, 19 DE MAIO DE 2023 | DELEGA FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS A SERVIDORES QUE MENCIONA PERANTE O FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE E CONTÉM OUTRAS PROVIDÊNCIAS. | 19/05/2023 |
PORTARIA Nº 10 GAB, 13 DE JANEIRO DE 2023 | DELEGA FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS A SERVIDORES QUE MENCIONAM PERANTE O FUNDO MUNICIPAL DO IDOSO E CONTÉM OUTRAS PROVIDÊNCIAS. | 13/01/2023 |